昨日，省政府发布了我省“十二五”科技发展规划纲要，根据发展目标，到2015年，具有安徽特色的区域创新体系基本形成，科技进步与创新成为支撑经济发展方式转变的主导力量，实现“五个翻番、三个突破”。其中，在新能源汽车产业，到2015年，将要形成10个左右的新能源汽车整车开发平台，推广纯电动轿车、插电式混合动力轿车和纯电动客车13.3万辆，新能源汽车产业实现产值500亿元。

　　“合芜蚌”瞄准千亿产业

　　“五个翻番、三个突破”的发展目标具体为：全省高新技术产业总产值、高新技术企业和创新型(试点)企业数、发明专利授权量、技术合同交易额、全社会研发经费年均增长20%，较“十一五”末翻一番以上，科技总体实力处于中部前列。

　　合芜蚌试验区建设实现新突破，战略性新兴产业产值占高新技术产业总产值的比重达到60%以上，培育5～6个千亿元级战略性新兴产业，建立10个特色鲜明的战略性新兴产业基地；高新技术产业产值、发明专利授权数、技术合同交易额占全省70%以上；创新主体、创新载体和产学研一体建设实现新突破，到2015年，企业研发机构、研发经费、研发人员、授权专利占全社会的比例达到75%以上，全省高新区营业总收入达到1万亿元，培育3～4家千亿元级创新型园区，新建30家产业技术创新战略联盟和1000家产学研合作实体。

　　大城市发展智能交通

　　我省“十二五”科技发展规划纲要明确，将围绕人口与健康、资源与环境、公共安全、防灾减灾等民生科技问题，加强公益性关键技术研发和推广应用，让科技创新的成果惠及百姓生活。

　　重点领域包括：“百万人口城市智能交通示范工程”，城市大面积动态交通信息采集、处理与动态交通信息服务关键技术，城市道路安全监管核心技术等研究，物联网技术在城市智能交通中的应用；“巢湖、淮河流域污染治理示范工程”；“绿色建筑示范工程”，绿色建筑设计与施工技术，太阳能建筑一体化应用技术，建筑节能改造、建筑健康检测与防灾减灾技术，“百村千幢”古民居保 护技术。

　　用股权激励科技人员

　　“十二五”期间，我省将统筹项目、基地和人才，实施“十百千创新型科技人才工程”。 “十二五”期间，争取有30人入选国家“科学家工作室”、“长江学者”和“千人计划”，培养具有世界水平的科学家。

　　组建50个院士工作站，柔性引进100名院士。继续实施“115”产业创新团队计划和“百人计划”，引进100名海外高层次创新创业人才，培养和引进100个掌握核心技术、国内一流的创新团队，培养和引进1000名学术技术带头人和10000名左右高技能人才。

　　同时将实施人才强省战略，系统选派优秀人才赴国外学习、深造，在重大科研项目经费中，划出一定比例专门用于人才培养。

　　建立科学的人才考核评价体系，完善对科技人员的股权激励、职称评定、成果奖励、知识产权保护等政策。